Mit den Aufgabenschwerpunkten:
- Fahren von LKWs, Verladebaggern und Radladern
- Bedienung der Fahrzeugwaage und Führung der Kasse
- Aufsicht und Kundenberatung auf einem Wertstoffhof
Die Entsorgungsbetriebe Konstanz (EBK) sorgen für eine saubere Stadt und einen funktionierenden Wertstoffkreislauf. Wir sind unter anderem für den Betrieb der Wertstoffhöfe sowie für die Abfuhr von Restmüll, Biomüll, Altpapier und Gelben Säcken in der Stadt Konstanz zuständig.
Die ausgeschriebene Stelle ist auf unserer Außenstelle "Dorfweiher", Litzelstetter Straße 150 in Konstanz, mit Abfall-Umladestation und Wertstoffhof zu besetzen.
Als Mitarbeiter (m/w/d) sind Sie abwechselnd mit Ihren Kollegen in unterschiedlichen Bereichen tätig: Ansprechperson für BürgerInnen, Verladung von Abfällen, Entleeren und Rangieren von Containern und an der LKW-Waage an der Einfahrt.
Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Tätigkeit, eine faire Bezahlung nach TVöD und einen krisensicheren Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten.
Wir bieten:
- Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std./Woche) mit regelmäßigen Arbeitstagen Montag bis Mittwoch, Freitag und Samstag (5-Tage-Woche)
- Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD (3.042.04 € bis 3.640,49 €)
- Eine sehr abwechslungsreiche Tätigkeit
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen
Gesundheitsmanagements - Jobticket - Zuschuss zum ÖPNV oder Bike-Leasing
- Lebensarbeitszeitkonto
- Fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir erwarten:
- LKW-Fahrerlaubnis C oder CE, möglichst mit Berufskraftfahrerqualifikation
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache
- Grundkenntnisse im Umgang mit PCs und Office-Anwendungen
- Zuverlässigkeit, Kundenfreundlichkeit, Einsatzfreude,
Teamfähigkeit - Körperliche Belastbarkeit
Kontakt:
Jörg Zimmermann
Abfallwirtschaft und Fuhrwesen
07531 996 179
Bewerbung & Weitere Infos:
Kennzahl 207.
Die Stadt Konstanz fördert die berufliche Chancengleichheit von Männern und Frauen. Die Stadt Konstanz fördert die Chancengleichheit von Frauen und Männern. Bewerbungen geeigneter Frauen sind besonders erwünscht. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität ein.
Die Vorstellungsgespräche sind für den 02.04.2025 vorgesehen.
Weitere Infos zum Arbeitgeber Stadt Konstanz finden Sie unter konstanz.de/karriere.